bills.com Culture | Comparably
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
4
TOTAL
NOTATIONS
<15

bills.com Culture d’entreprise

Culture bills.com

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
N/A

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de bills.com

Brad Stroh bills.com's CEO
Brad Stroh

Laissez bills.com savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à bills.com que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à bills.com l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à bills.com

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à bills.com

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
-100
Score eNPS
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

bills.com Coup d’oeil sur la culture

4 des employés de chez bills.com ont examiné bills.com dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

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