Bliss Culture d’entreprise

6 des employés de chez Bliss ont examiné Bliss dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 6 Bliss donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 15% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Bliss sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Bliss , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Bliss sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 6 Les participants notent la qualité de leurs collègues à F . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Bliss sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Bliss croient que l'environement chez Bliss est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Bliss est modéré . Envirion 50% des employés chez Bliss travaillent 8 heures ou moins, pendant que 50 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Bliss sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.