Cardlytics Culture d’entreprise

17 des employés de chez Cardlytics ont examiné Cardlytics dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 17 Cardlytics donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 20% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Cardlytics ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à Cardlytics , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Cardlytics sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 17 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D- . Moins de la moitié croient que les réunions de Cardlytics sont efficaces et moins de la moitié sont impatients d’interagir avec leurs collègues.

La majorité des employés de Cardlyticscroient que l'environement chez Cardlytics est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Cardlytics est confortablement rapide . Envirion 51% des employés chez Cardlytics travaillent 8 heures ou moins, pendant que 13 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Cardlytics sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.