Channel Control Merchants Culture | Comparably
An extreme value retailer and exporter of brand sensitive secondary market inventories Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
5
TOTAL
NOTATIONS
79

Channel Control Merchants Culture d’entreprise

Culture Channel Control Merchants

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
2.2/5
La Culture Globale de Channel Control Merchants est notée F

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Channel Control Merchants

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
Robert Roberts Channel Control Merchants' CEO
Robert Roberts
44 /100

Laissez Channel Control Merchants savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Channel Control Merchants que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Channel Control Merchants l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Channel Control Merchants

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Channel Control Merchants

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Bas 15 %Bas 15 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
-60
Score eNPS
20%Promoters
0%Passives
80%Detractors

Channel Control Merchants Coup d’oeil sur la culture

5 des employés de chez Channel Control Merchants ont examiné Channel Control Merchants dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 5 Channel Control Merchants donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Channel Control Merchants sont satisfaits de leur rémunération totale à Channel Control Merchants , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Channel Control Merchants sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 5 Les participants notent la qualité de leurs collègues à F . Moins de la moitié croient que les réunions de Channel Control Merchants sont efficaces et moins de la moitié sont impatients d’interagir avec leurs collègues.

La majorité des employés de Channel Control Merchants croient que l'environement chez Channel Control Merchants est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Channel Control Merchants est un peu lent . Environ 75% des employés chez Channel Control Merchants travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Channel Control Merchants sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

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Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
Assurance vision
Assurance santé
Congés payés
PTO / Politique de vacances
Congés payés
Avantages financiers
401K / Plan de retraite
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