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DIPENDENTE PARTECIPANTI: 5

Nominale Complessiva: 79

Amministratore delegato: Robert Roberts

Channel Control Merchants Culture Company

Channel Control Merchants Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.2/5

La cultura generale di Channel Control Merchants è classificata F

Top Rated Cultura Dimensioni

Compenso

B+

Perks e vantaggi

Felicità

C+

ENPS

Ambiente

D-

CEO di Channel Control Merchants

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Robert Roberts

44 /100

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Let Channel Control Merchants sa che si desidera lavorare lì

Dici Channel Control Merchants sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Channel Control Merchants la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Channel Control Merchants

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Channel Control Merchants

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 15%Parte inferiore 15% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-60

ENPS Score

20%	Promoters
0%	Passives
80%	Detractors

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Channel Control Merchants Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 5 Channel Control Merchants dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Channel Control Merchants sono soddisfatti con il loro compenso totale in Channel Control Merchants, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Channel Control Merchants sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 5 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in Channel Control Merchants sono efficaci, e meno della metà vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Channel Control Merchants crede l'ambiente al Channel Control Merchants è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Channel Control Merchants è un po 'lento. Circa 75% dei dipendenti a Channel Control Merchants lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Channel Control Merchants sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

5 dipendenti di Channel Control Merchants hanno esaminato Channel Control Merchants attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 5 Channel Control Merchants dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Channel Control Merchants sono soddisfatti con il loro compenso totale in Channel Control Merchants, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Channel Control Merchants sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 5 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in Channel Control Merchants sono efficaci, e meno della metà vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Channel Control Merchants crede l'ambiente al Channel Control Merchants è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Channel Control Merchants è un po 'lento. Circa 75% dei dipendenti a Channel Control Merchants lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Channel Control Merchants sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Channel Control Merchants sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione dentistica; Assicurazione oculistica; Assicurazione sanitaria

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze; Ferie pagate

Vantaggi finanziari: 401K / piano pensionistico

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