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CHU de Grenoble-CTRE HOSP UNIVERSITAIRE GRENOBLE ALPES Culture d’entreprise

Culture CHU de Grenoble-CTRE HOSP UNIVERSITAIRE GRENOBLE ALPES

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de CHU de Grenoble-CTRE HOSP UNIVERSITAIRE GRENOBLE ALPES

 CHU de Grenoble-CTRE HOSP UNIVERSITAIRE GRENOBLE ALPES' CEO

CHU de Grenoble-CTRE HOSP UNIVERSITAIRE GRENOBLE ALPES Mission, vision et valeurs

Déclaration de mission

It has a high performance technical platform and provides highly specialized care

Énoncé de vision

The activities are grouped into clusters , under the responsibility of a medical, nursing and administrative team with management autonomy in certain areas

Valeurs

  • Coordinates
  • Cultural
  • Research
  • Respect

CHU de Grenoble-CTRE HOSP UNIVERSITAIRE GRENOBLE ALPES Coup d’oeil sur la culture

1 des employés de chez CHU de Grenoble-CTRE HOSP UNIVERSITAIRE GRENOBLE ALPES ont examiné CHU de Grenoble-CTRE HOSP UNIVERSITAIRE GRENOBLE ALPES dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Informations sur la société

Adresse
BOULEVARD DE LA CHANTOURNE HOPITAL NORD, La Tronche
38700
France
Site Internet
www.chu-grenoble.fr
Fondé
1982

CHU de Grenoble-CTRE HOSP UNIVERSITAIRE GRENOBLE ALPES Avis des employés

Avis positifs
100%
100%
0%
Commentaires constructifs
0%

Commentaires positifs des employés

Qu’avez-vous le plus aimé du procédé d’entretien?

they were very nice listening and sharing positivity

Laissez CHU de Grenoble-CTRE HOSP UNIVERSITAIRE GRENOBLE ALPES savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à CHU de Grenoble-CTRE HOSP UNIVERSITAIRE GRENOBLE ALPES que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à CHU de Grenoble-CTRE HOSP UNIVERSITAIRE GRENOBLE ALPES l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
100
sur 100
Évaluation de la direction?
50
sur 100
Évaluation du PDG?
60
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à CHU de Grenoble-CTRE HOSP UNIVERSITAIRE GRENOBLE ALPES

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à CHU de Grenoble-CTRE HOSP UNIVERSITAIRE GRENOBLE ALPES

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
100
Score eNPS
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
Assurance santé

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