ConnectiCare Culture d’entreprise

9 des employés de chez ConnectiCare ont examiné ConnectiCare dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 9 ConnectiCare donnent à leur direction une note de C+, ou Top 50% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à ConnectiCare sont satisfaits de leur rémunération totale à ConnectiCare , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de ConnectiCare ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 9 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D+ . La majorité croit que les réunions de ConnectiCare sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de ConnectiCarecroient que l'environement chez ConnectiCare est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez ConnectiCare est modéré . Environ 75% des employés chez ConnectiCare travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de ConnectiCare sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.