CooperSurgical Culture d’entreprise

29 des employés de chez CooperSurgical ont examiné CooperSurgical dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 16 journées.

Globalement, les employés de 29 CooperSurgical donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 20% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à CooperSurgical sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au CooperSurgical , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de CooperSurgical sont satisfaits de leur équipe. 29 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B . La majorité croit que les réunions de CooperSurgical sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de CooperSurgical croient que l'environement chez CooperSurgical est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez CooperSurgical est confortablement rapide . Environ 43% des employés chez CooperSurgical travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de CooperSurgical sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.