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Coretek Services Compagnie réclamée
Coretek Services Culture d’entreprise
Culture Coretek Services
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Informations sur la société
- Adresse
- 38505 Country Club Drive Suite 210
Detroit, MI
United States of America
- Site Internet
- www.coretekservices.com
- Fondé
- 2005
Description de l’entreprise
Coretek Services provides infrastructure optimization services and virtual desktop solutions.
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Ron Lisch
CEO / President
Ron Lischsert en tant que CEO / President de Coretek Services .
Paula Gwyn
Chief Marketing Officer
Paula Gwyn serves as the Chief Marketing Officer of Coretek Services. Paula started at Coretek Services in February of 2018. Paula is currently based in the Greater Detroit Area.
Jim Hunter
COO | CISO
Jim Hunter serves as the COO | CISO of Coretek Services. Jim started at Coretek Services in October of 2018. Jim is currently based in the Greater Detroit Area.
Ray Jaksic
Chief Technology Officer
Ray Jaksic serves as the Chief Technology Officer of Coretek Services. Ray started at Coretek Services in September of 2014. Ray is currently based in the Greater Detroit Area.
Jill Thompson
CFO
Jill Thompson sert en tant que CFO de Coretek Services.
Andrew Sharp
Chief Financial Officer
Andrew Sharp serves as the Chief Financial Officer of Coretek Services. Andrew started at Coretek Services in March of 2018. Andrew is currently based in the Greater Detroit Area.
Leaders RH
Nom et titre
Bio
Alex Gibson
Talent & Culture Manager
Alex Gibson serves as the Talent & Culture Manager of Coretek Services. Alex started at Coretek Services in May of 2018. Alex currently resides in the Greater Detroit Area.
Resa Abbey
Talent Relationship Manager
Resa Abbey serves as the Talent Relationship Manager of Coretek Services. Resa started at Coretek Services in November of 2015. Resa currently resides in the Greater Detroit Area.
Coretek Services Avis des employés
Commentaires positifs des employés
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
open communication. consistent feedback. truly care about the people.
Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?
not many companies still offer 401k options
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
Committing to EOS processes at the executive level makes for consistent working environment.
Laissez Coretek Services savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Coretek Services que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Coretek Services l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
100
sur 100
Évaluation de la direction?
100
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
100
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
100
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Coretek Services
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Coretek Services
N/A
Coretek Services Les concurrents
- 1st
Nuance Communications63 / 100 - 2nd
Office Depot56 / 100 - 3rdCoretek Services0 / 100
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