Danfoss Power Solutions Culture d’entreprise

Culture Danfoss Power Solutions

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

4.5/5

Dimensions culturelles les mieux cotées

Evaluation du PDG

A+

Avantages et bénéfices

A+

Compensation

Bonheur

Réunions

PDG de Danfoss Power Solutions

Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Eric Alstrom

87 /100

Laissez Danfoss Power Solutions savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Danfoss Power Solutions que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Danfoss Power Solutions l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Visa H1B

En 2019, Danfoss Power Solutions a appliqué pour 19 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 84% ont été approuvés, 11% certifiés-retirés, et 5% retirés.

Un examen approfondi des applications H1B «certifiées retirées» chez Danfoss Power Solutions dévoile qu'une demande de permis de travail approuvée a été retirée avant la date de début de l'emploi, et 2 ont été retirées par Danfoss Power Solutions après la date de début de l’emploi.

Résultat de la demande de permis de travail

Total appliqué

Résultat des applications H1B

84% Accordé (16 sur 19)
0% Refusé ( sur 19)
5% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet (1 sur 19)
11% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur (2 sur 19)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Danfoss Power Solutions

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Danfoss Power Solutions

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Top 25 %Top 25 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score eNPS

70%	Promoters
10%	Passives
20%	Detractors

Danfoss Power Solutions Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 11 Danfoss Power Solutions donnent à leur direction une note de B+, ou Top 20% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Danfoss Power Solutions sont extrêmement satisfaits de leur rémunération totale à Danfoss Power Solutions , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Danfoss Power Solutions sont extrêmement heureux avec leur équipe. 11 Les participants notent la qualité de leurs collègues à A- . La majorité croit que les réunions de Danfoss Power Solutions sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Danfoss Power Solutionscroient que l'environement chez Danfoss Power Solutions est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Danfoss Power Solutions est confortablement rapide . Environ 80% des employés chez Danfoss Power Solutions travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Danfoss Power Solutions sont extrêmement heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

11 des employés de chez Danfoss Power Solutions ont examiné Danfoss Power Solutions dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 11 Danfoss Power Solutions donnent à leur direction une note de B+, ou Top 20% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à Danfoss Power Solutions sont extrêmement satisfaits de leur rémunération totale à Danfoss Power Solutions , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de Danfoss Power Solutions sont extrêmement heureux avec leur équipe. 11 Les participants notent la qualité de leurs collègues à A- . La majorité croit que les réunions de Danfoss Power Solutions sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de Danfoss Power Solutionscroient que l'environement chez Danfoss Power Solutions est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Danfoss Power Solutions est confortablement rapide . Environ 80% des employés chez Danfoss Power Solutions travaillent 8 heures ou moins.Dans l’ensemble, les employés de Danfoss Power Solutions sont extrêmement heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

Laissez Danfoss Power Solutions savoir que vous voulez travailler là-bas

Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez Danfoss Power Solutions ?

Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.

Envoyer anonymement une invitation

Évaluez votre entreprise