DataServ Culture | Comparably

DataServ Culture d’entreprise

Culture DataServ

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de DataServ

Anil Potluri DataServ's CEO
Anil Potluri

DataServ Mission, vision et valeurs

Déclaration de mission

DataServ automates global B2B transaction processes delivering tailored SaaS solutions and knockout services to create trusted relationships.

Énoncé de vision

We will simplify the worlds B2B transactions, bring respect to your team, insights to your leadership and control to your organization.

Valeurs

  • Innovation
  • Commitment
  • Collaboration
  • Accountability
  • Simplicity
  • Transparent
  • Having Fun

DataServ Coup d’oeil sur la culture

1 des employés de chez DataServ ont examiné DataServ dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Laissez DataServ savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à DataServ que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à DataServ l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
100
sur 100
Évaluation de la direction?
90
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
90
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
80%
10100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide0%
Confortablement rapide100%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif100%
Négatif0%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
100
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique0%
Bien100%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Excité d’aller au travail?

DataServ Visa H1B

En 2019, DataServ a appliqué pour 85 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 93% ont été approuvés, 6% certifiés-retirés, et 1% retirés.

Un examen approfondi des applications H1B «certifiées retirées» chez DataServ dévoile qu'une demande de permis de travail approuvée a été retirée avant la date de début de l'emploi, et 5 ont été retirées par DataServ après la date de début de l’emploi.

Résultat de la demande de permis de travail

85
Total appliqué
  • 93% Accordé (79 sur 85)
  • 0% Refusé ( sur 85)
  • 1% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet (1 sur 85)
  • 6% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur (5 sur 85)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à DataServ

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à DataServ

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
100
Score eNPS
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

DataServ Les concurrents

  1. 1st
    Sentinel Technologies
    81 / 100
  2. 2nd
    DataServ
    0 / 100
  3. 3rd
    OpFocus
    0 / 100

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