DERP TECH is a MICROGRID and community energy resiliency systems design. Lire la suite

EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 6

TOTAL NOTATIONS: 101

PDG

DERP Technologies Culture d’entreprise

Culture DERP Technologies

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.3/5

La Culture Globale de DERP Technologies est notée F

Dimensions culturelles les mieux cotées

Avantages et bénéfices

D-

Evaluation du PDG

Compensation

Environnement

Équipe exécutive

PDG de DERP Technologies

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

48 /100

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Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à DERP Technologies

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à DERP Technologies

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

-80

Score eNPS

0%	Promoters
20%	Passives
80%	Detractors

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DERP Technologies Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 6 DERP Technologies donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à DERP Technologies sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au DERP Technologies , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de DERP Technologies sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 6 Les participants notent la qualité de leurs collègues à F . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de DERP Technologies sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de DERP Technologies croient que l'environement chez DERP Technologies est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez DERP Technologies est modéré .

Dans l’ensemble, les employés de DERP Technologies sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

6 des employés de chez DERP Technologies ont examiné DERP Technologies dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 6 DERP Technologies donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à DERP Technologies sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au DERP Technologies , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de DERP Technologies sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 6 Les participants notent la qualité de leurs collègues à F . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de DERP Technologies sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de DERP Technologies croient que l'environement chez DERP Technologies est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez DERP Technologies est modéré .Dans l’ensemble, les employés de DERP Technologies sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

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