Draper Triangle Culture | Comparably
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Competitors:Ludlow Ventures
Draper Triangle
Updated on: January 17, 2018

Draper Triangle Culture d’entreprise

Culture Draper Triangle

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
N/A
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Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Draper Triangle

Jay Katarincic Draper Triangle's CEO
Jay Katarincic
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Informations sur la société

Adresse
2 Gateway Center, Suite 2000
Pittsburgh, PA 15222
United States of America
Site Internet
www.drapertriangle.com
Fondé
1999

Description de l’entreprise

Draper Triangle Ventures is the Midwest-based Network Partner of the Draper Venture Network

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
Jay Katarincic CEO / President
Jay Katarincic
CEO / President
Jay Katarincicsert en tant que CEO / President de Draper Triangle .
Donald Jones Managing Director
Donald Jones
Managing Director
Donald Jones sert en tant que Managing Director de Draper Triangle.
Tom Jones Managing Director
Tom Jones
Managing Director
Tom Jones serves as the Managing Director of Draper Triangle. Tom started at Draper Triangle in Feb of 1999. Tom currently resides in the Greater Pittsburgh Area.
Jonathan Murray Managing Director
Jonathan Murray
Managing Director
Jonathan Murray serves as the Managing Director of Draper Triangle. Jonathan started at Draper Triangle in Jan of 2014. Jonathan currently resides in the Greater Detroit Area.
Mike Stubler Managing Director
Mike Stubler
Managing Director
Mike Stubler sert en tant que Managing Director de Draper Triangle.
Will Indest Venture Partner/Managing Director
Will Indest
Venture Partner/Managing Director
Will Indest serves as the Venture Partner/Managing Director of Draper Triangle. Will currently resides in the Columbus, Ohio Area.

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Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
90
sur 100
Évaluation de la direction?
90
sur 100
Évaluation du PDG?
40
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
90
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
8100%
100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide0%
Confortablement rapide100%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif0%
Négatif100%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
90
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique0%
Bien0%
Neutre100%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Draper Triangle

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Draper Triangle

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
-100
Score eNPS
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

Draper Triangle Les concurrents

  1. 1st
    Ludlow Ventures
    0 / 100
  2. 2nd
    Draper Triangle
    0 / 100

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