EDF Renewable Energy Culture d’entreprise

5 des employés de chez EDF Renewable Energy ont examiné EDF Renewable Energy dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 5 EDF Renewable Energy donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 30% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à EDF Renewable Energy sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au EDF Renewable Energy , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de EDF Renewable Energy sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 5 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D- . Moins de la moitié croient que les réunions de EDF Renewable Energy sont efficaces et moins de la moitié sont impatients d’interagir avec leurs collègues.

La majorité des employés de EDF Renewable Energycroient que l'environement chez EDF Renewable Energy est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez EDF Renewable Energy est modéré . Environ 33% des employés chez EDF Renewable Energy travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de EDF Renewable Energy sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.