EDSI-Tech Culture | Comparably

EDSI-Tech Culture d’entreprise

Culture EDSI-Tech

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de EDSI-Tech

Philippe Bonvin EDSI-Tech's CEO
Philippe Bonvin

Informations sur la société

Adresse
EPFL Innovation Park, Bâtiment PSE-C, 2ème étage
1015
Switzerland
Site Internet
www.edsi-tech.com/en/
Fondé
2005

Description de l’entreprise

R&D web and mobile applications, hosting and consulting.

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
Philippe Bonvin  CEO / President
Philippe Bonvin
CEO / President
Philippe Bonvinsert en tant que CEO / President de EDSI-Tech .
Arlene Jones  Chief Talent Officer
Arlene Jones
Chief Talent Officer
Arlene Jones serves as the Chief Talent Officer of EDSI. Arlene started at EDSI in January of 2014. Arlene is currently based in the Greater Detroit Area.
Kenneth Mall  Managing Director, Workforce Consulting
Kenneth Mall
Managing Director, Workforce Consulting
Kenneth Mall serves as the Managing Director, Workforce Consulting of EDSI. Kenneth currently resides in the Greater Detroit Area.
Delsy Sandoval  Manhattan Deputy Borough Director
Delsy Sandoval
Manhattan Deputy Borough Director
Delsy Sandoval serves as the Manhattan Deputy Borough Director of EDSI. Delsy currently resides in the Greater New York City Area.

Laissez EDSI-Tech savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à EDSI-Tech que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à EDSI-Tech l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
80
sur 100
Évaluation de la direction?
100
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score de compensation

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Bien payé?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Satisfait des avantages?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
100
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
80%
100%
120%
Plus de 12100%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide100%
Confortablement rapide0%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif100%
Négatif0%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
80
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique0%
Bien100%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à EDSI-Tech

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à EDSI-Tech

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
100
Score eNPS
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

EDSI-Tech Les concurrents

  1. 1st
    IT Central Station
    0 / 100
  2. 2nd
    EDSI-Tech
    0 / 100

Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez EDSI-Tech ?

Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.

Envoyer anonymement une invitation

×
Évaluez votre entreprise