eLive! Culture | Comparably

eLive! Culture d’entreprise

Culture eLive!

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de eLive!

 eLive! CEO

eLive! Mission, vision et valeurs

Déclaration de mission

Our mission is to enable both cost-effective and medically effective prevention of chronic diseases and their disadvantages for billions of people with the aid of the medical equipment and machine-learning medical algorithms of our ecosystem.

eLive! Coup d’oeil sur la culture

1 des employés de chez eLive! ont examiné eLive! dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Informations sur la société

Adresse
24551 Raymond Way Suite 250
Lake Forest, CA 92630
United States of America
Site Internet
www.goelive.com
Fondé
1999

Description de l’entreprise

eLive!, an electronic relationship management solution offering live, synchronized video and audio.

Laissez eLive! savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à eLive! que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à eLive! l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
100
sur 100
Évaluation de la direction?
100
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
100
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
8100%
100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide0%
Confortablement rapide100%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif100%
Négatif0%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
100
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique100%
Bien0%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Excité d’aller au travail?

eLive! Visa H1B

En 2019, eLive! a appliqué pour 4 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 75% ont été approuvés.

Un examen approfondi des applications H1B «certifiées retirées» chez eLive! annonce qu’une demande de permis de travail approuvée a été retirée avant la date de début de l’emploi.

Résultat de la demande de permis de travail

4
Total appliqué
  • 75% Accordé (3 sur 4)
  • 0% Refusé ( sur 4)
  • 25% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet (1 sur 4)
  • 0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 4)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à eLive!

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à eLive!

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
100
Score eNPS
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

eLive! Les concurrents

  1. 1st
    Elementary
    73 / 100
  2. 2nd
    eLive!
    0 / 100

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