Encompass Culture | Comparably
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EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
13
TOTAL
NOTATIONS
395

Encompass Culture d’entreprise

Culture Encompass

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
3.4/5
La Culture Globale de Encompass est notée C

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Encompass

Top 25 %Top 25 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
Chris Walters Encompass' CEO
Chris Walters
77 /100
Un jour dans la vie
Un jour dans la vie
Les employés de Encompass travaillent généralement 8.4 heures par jour
Heures de travail
Un jour dans la vie
Les employés de chez Encompass signalent que le rythme de travail est confortablement rapide
Rythme de travail
Un jour dans la vie
85% des employés de chez Encompass sont impatients d’interagir avec leur équipe tous les jours
Collègues de travail
Un jour dans la vie
Les employés de Encompass prennent le plus souvent 20-30 congés payés et de congés de maladie chaque année
Avantages
Un jour dans la vie
50% des employés chez Encompass déclarent qu’ils sont satisfaits de leur équilibre travail-vie personnelle
L’équilibre travail-vie
Un jour dans la vie
Les employés de Encompass reçoivent généralement des commentaires précieux sur la façon de s’améliorer au travail une fois par mois
Retour d’information
Un jour dans la vie
92% des employés de Encompass appellent leur environnement de travail positif
Environnement

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Dîtes à Encompass que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Encompass l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

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Dernières questions / réponses

What should I wear for an interview at Encompass?

Demandé à all employees à Encompass

  • Not particular about dress. May wear scrubs or dress casual

Voir 1 réponse

How do you feel about Encompass's future?

Demandé à all employees à Encompass

  • Will be around for a while but turnover is high

Voir les réponses »

How often do employees get raises at Encompass?

Demandé à all employees à Encompass

  • No set schedule. Raises don’t occur often.

Voir les réponses »

What are the differences between maternity and paternity leave at Encompass?

Demandé à all employees à Encompass

  • Don’t think paternity leave is very long if at all available

Voir les réponses »

How common is it to switch departments or teams at Encompass?

Demandé à all employees à Encompass

  • Very common based on their needs

Voir les réponses »

What kind of people succeed at Encompass?

Demandé à all employees à Encompass

  • People who uphold to the standards of professionalism.

Voir les réponses »

Voir toutes les questions et réponses à propos de Encompass

Visa H1B

En 2019, Encompass a appliqué pour 1 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 100% ont été approuvés.

Résultat de la demande de permis de travail

1
Total appliqué
  • 100% Accordé (1 sur 1)
  • 0% Refusé ( sur 1)
  • 0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 1)
  • 0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 1)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Encompass

Bas
25%

Encompass se classe actuellement dans le Bas 25% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Encompass

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 50 %Top 50 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
20
Score eNPS
50%Promoters
20%Passives
30%Detractors

Encompass Vidéo de culture

Voir tous les médias

Mission, vision et valeurs

To lead our clients towards achievement of their business objectives.

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Encompass Coup d’oeil sur la culture

13 des employés de chez Encompass ont examiné Encompass dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 13 Encompass donnent à leur direction une note de B-, ou Top 40% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Encompass ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à Encompass , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Encompass sont satisfaits de leur équipe. 13 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C+ . La majorité croit que les réunions de Encompass sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Encompasscroient que l'environement chez Encompass est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Encompass est confortablement rapide . Envirion 84% des employés chez Encompass travaillent 8 heures ou moins, pendant que 8 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Encompass sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
Assurance vision
Assurance santé
Assurance-vie
Congés payés
PTO / Politique de vacances
Congés payés
Avantages financiers
401K / Plan de retraite
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