Enterprise Community Partners Culture | Comparably
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EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
11
TOTAL
NOTATIONS
181

Enterprise Community Partners Culture d’entreprise

Culture Enterprise Community Partners

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
3.9/5
La Culture Globale de Enterprise Community Partners est notée B

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Enterprise Community Partners

Bas 25 %Bas 25 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
Priscilla Almodovar Enterprise Community Partners' CEO
Priscilla Almodovar
60 /100

Laissez Enterprise Community Partners savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Enterprise Community Partners que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Enterprise Community Partners l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Enterprise Community Partners

Bas
35%

Enterprise Community Partners se classe actuellement dans le Bas 35% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Enterprise Community Partners

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 50 %Top 50 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
0
Score eNPS
43%Promoters
14%Passives
43%Detractors

Enterprise Community Partners Vidéo de culture

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Mission, vision et valeurs

Our mission is to create opportunity for low- and moderate-income people through affordable housing in diverse, thriving communities.

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Enterprise Community Partners Coup d’oeil sur la culture

11 des employés de chez Enterprise Community Partners ont examiné Enterprise Community Partners dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 11 Enterprise Community Partners donnent à leur direction une note de B+, ou Top 20% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Enterprise Community Partners sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Enterprise Community Partners , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Enterprise Community Partners sont généralement satisfaits de leur équipe. 11 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C+ . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Enterprise Community Partners sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Enterprise Community Partnerscroient que l'environement chez Enterprise Community Partners est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Enterprise Community Partners est confortablement rapide . Environ 40% des employés chez Enterprise Community Partners travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Enterprise Community Partners ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

Laissez Enterprise Community Partners savoir que vous voulez travailler là-bas

Enterprise Community Partners vs concurrents

  1. 1st
    Enterprise Community Partners
    72 / 100
  2. 2nd
    Neighborly
    63 / 100
Voir tous les concurrents

Avantages et bénéfices

Santé
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