Envistacom Culture | Comparably

Envistacom Culture d’entreprise

Culture Envistacom

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Envistacom

 Envistacom's CEO

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
Nelson Santini  SVP, Sales and Sales Operations
Nelson Santini
SVP, Sales and Sales Operations
Nelson Santini serves as SVP, Sales and Sales Operations of Envistacom. Nelson currently resides in the Greater Atlanta Area.

Envistacom Avis des employés

Avis positifs
33%
33%
67%
Commentaires constructifs
67%

Commentaires positifs des employés

Qu’avez-vous le plus aimé du procédé d’entretien?

Meeting the team in advance.

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

They are incredibly smart people and work hard.

Commentaires constructifs des employés

Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?

There is no actual product. Essentially, this company is a consulting service to be staffed with larger contracts to help give extra workers.

Que faut-il changer pour améliorer la culture de l’entreprise?

We need more staff to spread the work, need accountability with managers and executives, and need more transparency.

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

The amount of extra assignments completed outside of job tasks makes this place incredibly ridiculous especially when management does not even realize the amount of extra work are given to an already low employed company.

Laissez Envistacom savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Envistacom que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Envistacom l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de compensation

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
Bien payé?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Satisfait des avantages?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
50
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
80%
10100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide0%
Confortablement rapide0%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique100%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif0%
Négatif100%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
10
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique0%
Bien0%
Neutre0%
Mal100%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Envistacom

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Envistacom

N/A

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