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Exponent is a firm founded by Y Combinator alumni that makes small investments in early stage companies. Lire la suite

EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 16

TOTAL NOTATIONS: 209

PDG: Paul Johnsto

Exponent Culture d’entreprise

Culture Exponent

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.5/5

La Culture Globale de Exponent est notée D

Dimensions culturelles les mieux cotées

Équipe

B-

Compensation

C

Avantages et bénéfices

C

Réunions

C-

Sentiment

C-

PDG de Exponent

Bas 15 %Bas 15 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Paul Johnsto

56 /100

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Laissez Exponent savoir que vous voulez travailler là-bas

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Visa H1B

En 2019, Exponent a appliqué pour 9 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 89% ont été approuvés.

Résultat de la demande de permis de travail

9

Total appliqué

Résultat des applications H1B

89% Accordé (8 sur 9)
0% Refusé ( sur 9)
0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 9)
11% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur (1 sur 9)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Exponent

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Exponent

Bas

10%

Exponent se classe actuellement dans le Bas 10% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

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eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 15 %Bas 15 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

-57

Score eNPS

14%	Promoters
15%	Passives
71%	Detractors

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Exponent Vidéo de culture

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Mission, vision et valeurs

Exponent is a multi-disciplinary firm whose mission is: to provide clients with objective solutions for their important science, engineering, and business problems by attracting, developing, exciting, and rewarding exceptional people that will build shareholder value

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Exponent Coup d’oeil sur la culture

16 des employés de chez Exponent ont examiné Exponent dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 16 Exponent donnent à leur direction une note de D-, ou Bottom 10% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Exponent ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à Exponent , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Exponent sont satisfaits de leur équipe. 16 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B- . La majorité croit que les réunions de Exponent sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Exponentcroient que l'environement chez Exponent est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Exponent est extrêmement rapide .

Dans l’ensemble, les employés de Exponent ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

16 des employés de chez Exponent ont examiné Exponent dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 16 Exponent donnent à leur direction une note de D-, ou Bottom 10% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à Exponent ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à Exponent , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de Exponent sont satisfaits de leur équipe. 16 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B- . La majorité croit que les réunions de Exponent sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de Exponentcroient que l'environement chez Exponent est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Exponent est extrêmement rapide .Dans l’ensemble, les employés de Exponent ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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