Extell Culture d’entreprise
Culture Extell
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Informations sur la société
- Adresse
- United States of America
Description de l’entreprise
Extell is a real estate developer of residential, commercial, retail, hospitality, and mixed-use properties.
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Gary Barnett
CEO / President
Gary Barnettsert en tant que CEO / President de Extell .
Joaquin Stearns
Senior Vice President
Joaquin Stearns sert en tant que Senior Vice President de Extell.
Tamar Rothenberg
Senior Vice President Marketing
Tamar Rothenberg serves as the Senior Vice President Marketing of Extell Development Company. Tamar started at Extell Development Company in February of 2016. Tamar currently resides in Greater New York City Area.
Donna Gargano
Senior Vice President
Donna Gargano serves as the Senior Vice President of Extell Development Company. Donna started at Extell Development Company in January of 2006. Donna currently resides in Greater New York City Area.
Ahuva Genack
Executive Vice President
Ahuva Genack sert en tant que Executive Vice President de Extell.
Keith Goich
Senior vice president
Keith Goich sert en tant que Senior vice president de Extell.
Ari Goldstein
Senior Vice President
Ari Goldstein serves as the Senior Vice President of Extell Development Company. Ari started at Extell Development Company in March of 2013. Ari currently resides in Greater New York City Area.
Marc Kwestel
EVP, Finance
Marc Kwestel sert en tant que EVP, Finance de Extell.
David Rothstein
Executive Vice President
David Rothstein sert en tant que Executive Vice President de Extell.
Michele Fei
Senior Vice President -Construction
Michele Fei serves as the Senior Vice President -Construction of Extell Development Company. Michele started at Extell Development Company in June of 2005. Michele currently resides in the Greater New York City Area.
Leaders RH
Nom et titre
Bio
Amanda Thornton
Assistant Human Resources Manager
Amanda Thornton serves as the Assistant Human Resources Manager of Extell Development Company. Amanda started at Extell Development Company in January of 2013. Amanda currently resides in the Louisville, Kentucky Area.
Extell Avis des employés
Commentaires constructifs des employés
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
Bonus and raises are inconsistent and not fairly applied based on performance
Laissez Extell savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Extell que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Extell l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
75
sur 100
Évaluation de la direction?
95
sur 100
Évaluation du PDG?
85
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
80
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
90
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Extell
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Extell
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"0
Score eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 100% | Passives |
| 0% | Detractors |
Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez Extell ?
Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
×