Funnel Culture | Comparably
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Funnel Compagnie réclamée
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EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
12
TOTAL
NOTATIONS
149

Funnel Culture d’entreprise

Culture Funnel

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
A
4.5/5

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Funnel

Top 15 %Top 15 % d’entreprises de taille similaire
Fredrik Skantz Funnel's CEO
Fredrik Skantz
76 /100

Mission, vision et valeurs

We at Funnel want to enable a truly data-driven company culture. And we believe that we can do this by empowering marketers and, over time, all business users to work confidently with their data.

Apprendre encore plus

Funnel Coup d’oeil sur la culture

Funnel has 359 employees. 12 des employés de chez Funnel ont examiné Funnel dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 12 Funnel donnent à leur direction une note de B, ou Top 25% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Funnel sont extrêmement satisfaits de leur rémunération totale à Funnel , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Funnel sont extrêmement heureux avec leur équipe. 12 Les participants notent la qualité de leurs collègues à A+ . La majorité croit que les réunions de Funnel sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Funnelcroient que l'environement chez Funnel est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Funnel est confortablement rapide . Environ 71% des employés chez Funnel travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Funnel sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

Laissez Funnel savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Funnel que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Funnel l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Funnel

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Funnel

top 5% La diversité

Funnel se classe actuellement dans le Top 5% d’entreprises de taille similaire

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 40 %Top 40 % d’entreprises de taille similaire
20
Score eNPS
50%Promoters
20%Passives
30%Detractors

Funnel Vidéo de culture

Voir tous les médias

Laissez Funnel savoir que vous voulez travailler là-bas

Vidéo des concurrents de Funnel

Funnel vs concurrents

  1. 1st
    Datorama
    82 / 100
  2. 2nd
    Funnel
    82 / 100
Voir tous les concurrents

Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
Assurance vision
Assurance santé
Assurance-vie
Adhésion au gymnase / remboursement
Congés payés
PTO / Politique de vacances
Congés payés
Congé de maternité / paternité
Avantages financiers
401K / Plan de retraite
Plan d’achat d’actions des employés
Avantages de bureau
Nourriture gratuite
Sorties sociales d’entreprise
Politique de travail à domicile
Espace de bureau unique
Voir plus

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