Gavilon Culture d’entreprise

15 des employés de chez Gavilon ont examiné Gavilon dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 15 Gavilon donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 20% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Gavilon sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Gavilon , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Gavilon ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 15 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . La majorité croit que les réunions de Gavilon sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Gavilon croient que l'environement chez Gavilon est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Gavilon est extrêmement rapide . Environ 86% des employés chez Gavilon travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Gavilon ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.