Georgia Department of Public Health Culture d’entreprise

5 des employés de chez Georgia Department of Public Health ont examiné Georgia Department of Public Health dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 5 Georgia Department of Public Health donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Georgia Department of Public Health sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Georgia Department of Public Health , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Georgia Department of Public Health sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 5 Les participants notent la qualité de leurs collègues à F . Moins de la moitié croient que les réunions de Georgia Department of Public Health sont efficaces et moins de la moitié sont impatients d’interagir avec leurs collègues.

La majorité des employés de Georgia Department of Public Health croient que l'environement chez Georgia Department of Public Health est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Georgia Department of Public Health est bureaucratique . Environ 80% des employés chez Georgia Department of Public Health travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Georgia Department of Public Health sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.