Global 360 Culture | Comparably
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EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
4
TOTAL
NOTATIONS
95

Global 360 Culture d’entreprise

Culture Global 360

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
3.8/5
La Culture Globale de Global 360 est notée B

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Global 360

Bas 15 %Bas 15 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
 Global 360 CEO
58 /100

Laissez Global 360 savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Global 360 que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Global 360 l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Global 360

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Global 360

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Bas 40 %Bas 40 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
-25
Score eNPS
25%Promoters
25%Passives
50%Detractors

Global 360 Coup d’oeil sur la culture

4 des employés de chez Global 360 ont examiné Global 360 dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 4 Global 360 donnent à leur direction une note de C+, ou Top 50% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Dans l’ensemble, les employés de Global 360 sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

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Avantages et bénéfices

Santé
Assurance santé
Congés payés
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