Greater Cleveland Habitat for Humanity Culture | Comparably

Greater Cleveland Habitat for Humanity Culture d’entreprise

Culture Greater Cleveland Habitat for Humanity

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Greater Cleveland Habitat for Humanity

John Habat Greater Cleveland Habitat for Humanity's CEO
John Habat

Greater Cleveland Habitat for Humanity Mission, vision et valeurs

Déclaration de mission

Greater Cleveland Habitat for Humanity (GCHFH), a Christian-based organization, develops opportunities for all God's people to act out their faith. By working in partnerships to eliminate substandard housing, we enable families and volunteers to improve lives. We create hope by building homes, strengthening neighborhoods and reweaving communities. Habitat offers qualified families, with demonstrated need, willingness to partner, and the ability to pay a zero-interest loan, an opportunity to build and buy a home. We bring urban and suburban communities together to eliminate poverty housing and homelessness from the world, and to make decent shelter a matter of conscience and action.

Greater Cleveland Habitat for Humanity Coup d’oeil sur la culture

1 des employés de chez Greater Cleveland Habitat for Humanity ont examiné Greater Cleveland Habitat for Humanity dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Informations sur la société

Adresse
2110 West 110th Street
Cleveland, OH 44102
United States of America
Site Internet
clevelandhabitat.org/

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
John Habat  CEO / President
John Habat
CEO / President
John Habatsert en tant que CEO / President de Greater Cleveland Habitat for Humanity .
Robert Grimm  Vice President/Chief Operating Officer
Robert Grimm
Vice President/Chief Operating Officer
Robert Grimm sert en tant que Vice President/Chief Operating Officer de Greater Cleveland Habitat for Humanity.

Greater Cleveland Habitat for Humanity Avis des employés

Avis positifs
100%
100%
0%
Commentaires constructifs
0%

Commentaires positifs des employés

Qu’avez-vous le plus aimé du procédé d’entretien?

The interviewers seemed engaged and enthusiastic and gave the impression of a caring and wholly supportive worplace culture...

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

When I see the impact the company's work has on the people who complete its affordable housing program.

Laissez Greater Cleveland Habitat for Humanity savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Greater Cleveland Habitat for Humanity que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Greater Cleveland Habitat for Humanity l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
40
sur 100
Évaluation de la direction?
50
sur 100
Évaluation du PDG?
10
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
80
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
8100%
100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide0%
Confortablement rapide0%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique100%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif0%
Négatif100%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
40
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique0%
Bien100%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Greater Cleveland Habitat for Humanity

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Greater Cleveland Habitat for Humanity

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
-100
Score eNPS
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

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