Highgate Culture d’entreprise

7 des employés de chez Highgate ont examiné Highgate dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 7 Highgate donnent à leur direction une note de B, ou Top 35% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Highgate ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à Highgate , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Highgate sont satisfaits de leur équipe. 7 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B . La majorité croit que les réunions de Highgate sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Highgatecroient que l'environement chez Highgate est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Highgate est confortablement rapide . Environ 50% des employés chez Highgate travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Highgate sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.