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EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 8

TOTAL NOTATIONS: 146

PDG: Rahul Anand

Hopscotch Culture d’entreprise

Culture Hopscotch

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.4/5

La Culture Globale de Hopscotch est notée D-

Dimensions culturelles les mieux cotées

Développement professionnel

Avantages et bénéfices

C-

eNPS

C-

Environnement

Manager

PDG de Hopscotch

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Rahul Anand

35 /100

Laissez Hopscotch savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Hopscotch que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Hopscotch l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Hopscotch

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Hopscotch

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 30 %Bas 30 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

-34

Score eNPS

33%	Promoters
0%	Passives
67%	Detractors

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Hopscotch Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 8 Hopscotch donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Hopscotch sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Hopscotch , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Hopscotch ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 8 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Hopscotch sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Hopscotch croient que l'environement chez Hopscotch est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Hopscotch est extrêmement rapide .

Dans l’ensemble, les employés de Hopscotch sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

Hopscotch has 224 employees. 8 des employés de chez Hopscotch ont examiné Hopscotch dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 8 Hopscotch donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à Hopscotch sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Hopscotch , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de Hopscotch ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 8 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Hopscotch sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de Hopscotch croient que l'environement chez Hopscotch est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Hopscotch est extrêmement rapide .Dans l’ensemble, les employés de Hopscotch sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

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Avantages et bénéfices

Santé: Assurance dentaire; Assurance santé

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