InGo, LLC. Culture d’entreprise

Culture InGo, LLC.

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

3.5/5

La Culture Globale de InGo, LLC. est notée C+

Dimensions culturelles les mieux cotées

Direction

A-

Bonheur

B+

Manager

B+

Développement professionnel

Compensation

PDG de InGo, LLC.

Bas 15 %Bas 15 % d’entreprises de taille similaire

57 /100

Laissez InGo, LLC. savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à InGo, LLC. que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à InGo, LLC. l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à InGo, LLC.

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à InGo, LLC.

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Score eNPS

50%	Promoters
0%	Passives
50%	Detractors

InGo, LLC. Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 3 InGo, LLC. donnent à leur direction une note de A-, ou Top 15% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à InGo, LLC. sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au InGo, LLC. , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de InGo, LLC. ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 3 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient que les réunions de InGo, LLC. sont efficaces et moins de la moitié sont impatients d’interagir avec leurs collègues.

La majorité des employés de InGo, LLC.croient que l'environement chez InGo, LLC. est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez InGo, LLC. est confortablement rapide . Environ 33% des employés chez InGo, LLC. travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de InGo, LLC. ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

3 des employés de chez InGo, LLC. ont examiné InGo, LLC. dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 3 InGo, LLC. donnent à leur direction une note de A-, ou Top 15% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à InGo, LLC. sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au InGo, LLC. , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de InGo, LLC. ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 3 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient que les réunions de InGo, LLC. sont efficaces et moins de la moitié sont impatients d’interagir avec leurs collègues.La majorité des employés de InGo, LLC.croient que l'environement chez InGo, LLC. est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez InGo, LLC. est confortablement rapide . Environ 33% des employés chez InGo, LLC. travaillent 8 heures ou moins.Dans l’ensemble, les employés de InGo, LLC. ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Avantages et bénéfices

Santé: Assurance santé

Congés payés: PTO / Politique de vacances

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