JC Bamford Excavators Culture d’entreprise

4 des employés de chez JC Bamford Excavators ont examiné JC Bamford Excavators dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 4 JC Bamford Excavators donnent à leur direction une note de B+, ou Top 20% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à JC Bamford Excavators sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au JC Bamford Excavators , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de JC Bamford Excavators ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 4 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de JC Bamford Excavators sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de JC Bamford Excavatorscroient que l'environement chez JC Bamford Excavators est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez JC Bamford Excavators est extrêmement rapide . Environ 50% des employés chez JC Bamford Excavators travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de JC Bamford Excavators sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.