Jetstar Airways Culture d’entreprise

31 des employés de chez Jetstar Airways ont examiné Jetstar Airways dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 31 Jetstar Airways donnent à leur direction une note de A-, ou Top 15% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Jetstar Airways ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à Jetstar Airways , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Jetstar Airways sont satisfaits de leur équipe. 31 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B . La majorité croit que les réunions de Jetstar Airways sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Jetstar Airwayscroient que l'environement chez Jetstar Airways est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Jetstar Airways est confortablement rapide . Environ 80% des employés chez Jetstar Airways travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Jetstar Airways sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.