John A. Martin & Associates Culture | Comparably
An internationally recognized structural engineering firm founded in 1953 and headquartered in Los Angeles, California Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
14
TOTAL
NOTATIONS
131

John A. Martin & Associates Culture d’entreprise

Culture John A. Martin & Associates

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
2.6/5
La Culture Globale de John A. Martin & Associates est notée D

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de John A. Martin & Associates

Top 35 %Top 35 % d’entreprises de taille similaire
 John A. Martin & Associates' CEO
74 /100

Laissez John A. Martin & Associates savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à John A. Martin & Associates que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à John A. Martin & Associates l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Visa H1B

En 2019, John A. Martin & Associates a appliqué pour 1 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 100% ont été approuvés.

Résultat de la demande de permis de travail

1
Total appliqué
  • 100% Accordé (1 sur 1)
  • 0% Refusé ( sur 1)
  • 0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 1)
  • 0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 1)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à John A. Martin & Associates

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à John A. Martin & Associates

Bas
25%

John A. Martin & Associates se classe actuellement dans le Bas 25% d’entreprises de taille similaire

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 50 %Top 50 % d’entreprises de taille similaire
23
Score eNPS
54%Promoters
15%Passives
31%Detractors

John A. Martin & Associates Vidéo de culture

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Mission, vision et valeurs

John A. Martin & Associates (JAMA) is dedicated to providing superior structural solutions for our clients. With a focus on efficiency, constructability and value, we assist design teams in meeting budgets while advancing design and aesthetic goals.

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John A. Martin & Associates Coup d’oeil sur la culture

14 des employés de chez John A. Martin & Associates ont examiné John A. Martin & Associates dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 14 John A. Martin & Associates donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 30% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à John A. Martin & Associates sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au John A. Martin & Associates , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de John A. Martin & Associates sont généralement satisfaits de leur équipe. 14 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D+ . La majorité croit que les réunions de John A. Martin & Associates sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de John A. Martin & Associatescroient que l'environement chez John A. Martin & Associates est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez John A. Martin & Associates est confortablement rapide . Environ 50% des employés chez John A. Martin & Associates travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de John A. Martin & Associates ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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