KellyOCG Culture | Comparably
KellyOCG offers businesses with outsourcing and consulting services on workforce management. Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
13
TOTAL
NOTATIONS
103

KellyOCG Culture d’entreprise

Culture KellyOCG

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
4.1/5
La Culture Globale de KellyOCG est notée B

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de KellyOCG

Top 15 %Top 15 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
Jens Ohle KellyOCG's CEO
Jens Ohle
76 /100

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  • I was well informed

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How's the vacation policy at KellyOCG?

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  • Very nice accrued the first year, 10 days on year 2 and 15 days on year 5

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Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à KellyOCG

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à KellyOCG

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 20 %Top 20 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
30
Score eNPS
60%Promoters
10%Passives
30%Detractors

Mission, vision et valeurs

KellyOCG is the leading global advisor of talent supply chain strategies, aligning talent strategy to business strategy across all internal and external worker categories. We connect talent and business together in a way that advances careers and business goals alike. As we are in the people business, we firmly believe that people are the most important part of what we do. Our purpose is to understand how talent works, and we know what it takes to engage talent wisely. We are passionate about connecting the right people, in the right place, and at the right time, and because of this, remain the talent advisor of choice to the world’s leading organizations and the go-to agent for the world’s top talent.

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KellyOCG Coup d’oeil sur la culture

13 des employés de chez KellyOCG ont examiné KellyOCG dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a un mois.

Globalement, les employés de 13 KellyOCG donnent à leur direction une note de B, ou Top 25% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à KellyOCG ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à KellyOCG , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de KellyOCG sont satisfaits de leur équipe. 13 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B+ . La majorité croit que les réunions de KellyOCG sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de KellyOCGcroient que l'environement chez KellyOCG est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez KellyOCG est confortablement rapide . Envirion 67% des employés chez KellyOCG travaillent 8 heures ou moins, pendant que 33 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de KellyOCG sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Avantages et bénéfices

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