Kinderhook Industries Culture d’entreprise
Culture Kinderhook Industries
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Informations sur la société
- Adresse
- 521 Fifth Avenue, 34th Floor
New York City, NY 10175
United States of America
- Site Internet
- www.kinderhook.com/
- Fondé
- 2003
Description de l’entreprise
Founded in 2003, Kinderhook Industries is a private equity firm.
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Thomas Tuttle
CEO / President
Thomas Tuttlesert en tant que CEO / President de Kinderhook Industries .
Lisa Clarke
CFO
Lisa Clarke sert en tant que CFO de Kinderhook Industries.
Matthew Bubis
Vice President
Matthew Bubis serves as the Vice President of Kinderhook Industries. Matthew started at Kinderhook Industries in Jan of 2017. Matthew currently resides in the Greater New York City Area.
Paul Cifelli
Managing Director
Paul Cifelli serves as the Managing Director of Kinderhook Industries. Paul started at Kinderhook Industries in Jan of 2007. Paul currently resides in the Greater New York City Area.
Nathan D
Vice President
Nathan D serves as the Vice President of Kinderhook Industries. Nathan started at Kinderhook Industries in Sep of 2014. Nathan currently resides in the Greater New York City Area.
Sam Keenan
Vice President
Sam Keenan serves as the Vice President of Kinderhook Industries. Sam started at Kinderhook Industries in May of 2016. Sam currently resides in the Greater New York City Area.
Christian Michalik
Founder, Managing Director
Christian Michalik serves as the Founder, Managing Director of Kinderhook Industries. Christian currently resides in the Greater New York City Area.
Brandon Watson
Managing Director
Brandon Watson sert en tant que Managing Director de Kinderhook Industries.
Laissez Kinderhook Industries savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Kinderhook Industries que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Kinderhook Industries l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
100
sur 100
Évaluation de la direction?
90
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
100
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
100
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Kinderhook Industries
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Kinderhook Industries
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"100
Score eNPS
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
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