LANDESK Culture | Comparably
"LANDESK provides systems, security, service, asset and process management solutions to organizations." Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
3
TOTAL
NOTATIONS
106

LANDESK Culture d’entreprise

Culture LANDESK

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
3.8/5
La Culture Globale de LANDESK est notée B

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de LANDESK

Top 35 %Top 35 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
 LANDESK's CEO
70 /100

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Dîtes à LANDESK que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à LANDESK l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à LANDESK

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à LANDESK

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
67
Score eNPS
67%Promoters
33%Passives
0%Detractors

Mission, vision et valeurs

Ivanti's mission is clear-to help our customers succeed through the Power of Unified IT.

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LANDESK Coup d’oeil sur la culture

3 des employés de chez LANDESK ont examiné LANDESK dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 3 LANDESK donnent à leur direction une note de B-, ou Top 40% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à LANDESK sont extrêmement satisfaits de leur rémunération totale à LANDESK , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de LANDESK sont satisfaits de leur équipe. 3 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B . La majorité croit que les réunions de LANDESK sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de LANDESKcroient que l'environement chez LANDESK est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez LANDESK est confortablement rapide . Environ 33% des employés chez LANDESK travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de LANDESK sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Avantages et bénéfices

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