Linaro Culture d’entreprise
Culture Linaro
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Mark Orvek
EVP, Engineering
Mark Orvek serves as the EVP, Engineering for Linaro. Mark started at Linaro in March of 2013. Mark is based in the Tucson, Arizona Area.
Andrew Ainsworth
VP, Business Development
Andrew Ainsworth serves as the VP, Business Development for Linaro. Andrew started at Linaro in September of 2018. Andrew is based in the San Francisco Bay Area.
Leaders RH
Nom et titre
Bio
Mike Levine
Director Global Talent
Mike Levine serves as the Director Global Talent of Linaro/ 96Boards. Mike started at Linaro/ 96Boards in January of 2013. Mike currently resides in the Greater Boston Area.
Laissez Linaro savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Linaro que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Linaro l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
80
sur 100
Évaluation de la direction?
90
sur 100
Évaluation du PDG?
90
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Linaro
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Linaro
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"0
Score eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 100% | Passives |
| 0% | Detractors |
Avantages et bénéfices
- Santé
- Assurance dentaire
- Assurance santé
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