Lucid Meetings Culture | Comparably

Lucid Meetings Culture d’entreprise

Culture Lucid Meetings

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Lucid Meetings

John Keith Lucid Meetings' CEO
John Keith

Lucid Meetings Mission, vision et valeurs

Déclaration de mission

Lucid Meetings helps groups pursue their goals through online meetings that are productive, efficient, and rewarding. ... We're working to build the world's most inclusive, connected and informed online meeting platform, empowering people at all levels of an organization to readily lead exceptional work meetings.

Lucid Meetings Coup d’oeil sur la culture

1 des employés de chez Lucid Meetings ont examiné Lucid Meetings dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Informations sur la société

Adresse
1800 SW 1st St., Suite 606
Portland, OR
United States of America
Site Internet
www.lucidmeetings.com
Fondé
2010

Description de l’entreprise

Lucid Meetings is an end to end software platform that helps users organize businesses meetings to make them more successful.

Lucid Meetings Avis des employés

Avis positifs
100%
100%
0%
Commentaires constructifs
0%

Commentaires positifs des employés

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

They are always so productive hard working and positive.

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

My boss congratulates me for my hard work, and I think thats really what keeps me going.

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

We are productive, we work hard, and get work done.

Laissez Lucid Meetings savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Lucid Meetings que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Lucid Meetings l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
50
sur 100
Évaluation de la direction?
80
sur 100
Évaluation du PDG?
90
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
100
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
80%
10100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide0%
Confortablement rapide100%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif100%
Négatif0%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
90
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique100%
Bien0%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Lucid Meetings

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Lucid Meetings

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
100
Score eNPS
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez Lucid Meetings ?

Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.

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