Montana Silversmiths Culture d’entreprise
Culture Montana Silversmiths
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Informations sur la société
- Adresse
- 549 N 9th St.
Columbus, MT
United States of America
- Site Internet
- www.montanasilversmiths.com/t1
- Fondé
- 1973
Description de l’entreprise
Montana Silversmiths has focused on creating western buckles and jewelry of exquisite design for over 40 years.
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Steve Muellner
CEO / President
Steve Muellnersert en tant que CEO / President de Montana Silversmiths .
Peter Eckberg
CFO
Peter Eckberg serves as the CFO for Montana Silversmiths. Peter started at Montana Silversmiths in September of 2016. Peter is based in the Greater Minneapolis-St. Paul Area.
Dave Stimmel
Chief Financial Officer
dave stimmel serves as the Chief Financial Officer for Montana Silversmiths. dave started at Montana Silversmiths in October of 2010. dave is based in the United States.
Jade Opfer
Vice President Retail Sales
Jade Opfer serves as the Vice President Retail Sales of Montana Silversmiths. Jade currently resides in the Greater Denver Area.
Shantel Cronk
Director of Product Management and Merchandising
Shantel Cronk serves as the Director of Product Management and Merchandising of Montana Silversmiths. Shantel currently resides in the Billings, Montana Area.
Leaders RH
Nom et titre
Bio
Colette Schlehuber
Director Human Resources
Colette Schlehuber serves as the Director Human Resources of Montana Silversmiths. Colette started at Montana Silversmiths in March of 1980. Colette currently resides in the Billings, Montana Area.
Montana Silversmiths Avis des employés
Commentaires positifs des employés
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
They work hard like the rest of us, are supportive of us, and appreciate us.
Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?
Health insurance, dental benefits, and paid vacation.
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
We have each other's backs, and get along well.
Laissez Montana Silversmiths savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Montana Silversmiths que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Montana Silversmiths l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
90
sur 100
Évaluation de la direction?
100
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
100
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
100
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Montana Silversmiths
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Montana Silversmiths
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"100
Score eNPS
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
Montana Silversmiths Les concurrents
- 1st
Poshmark80 / 100 - 2nd
The RealReal59 / 100 - 3rdMontana Silversmiths0 / 100
- 4th
TurnTo Networks0 / 100 - 5th
Wanelo0 / 100
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