NewYorkDress Culture | Comparably

NewYorkDress Culture d’entreprise

Culture NewYorkDress

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de NewYorkDress

 NewYorkDress' CEO

Informations sur la société

Adresse
United States of America
Site Internet
www.newyorkdress.com
Fondé
2008

Description de l’entreprise

New York Dress is an online store for evening and specialty designer dresses such as for prom, cocktail, party, wedding, and event dresses.

NewYorkDress Avis des employés

Avis positifs
60%
60%
40%
Commentaires constructifs
40%

Commentaires positifs des employés

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

It’s a small company. It does not offer much benefits but the pay is competitive.

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

They are like my second family!

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

The company tries to have small events to have work-life balance which also helps for all co -workers to become closer.

Commentaires constructifs des employés

De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?

The supervisors are actually good and doing theirjob. They are too busy so sometimes they might forget , or might take time to make an action to some issues. You just have to remind them.

Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?

It needs to offer more benefits to employees (i.e. health benefits)

Laissez NewYorkDress savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à NewYorkDress que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à NewYorkDress l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
70
sur 100
Évaluation de la direction?
70
sur 100
Évaluation du PDG?
70
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
80
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins100%
80%
100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide100%
Confortablement rapide0%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif0%
Négatif100%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
60
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique0%
Bien100%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à NewYorkDress

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à NewYorkDress

N/A

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