NXP acquires Freescale Semiconductor Culture d’entreprise

Culture NXP acquires Freescale Semiconductor

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

3.0/5

La Culture Globale de NXP acquires Freescale Semiconductor est notée C-

Dimensions culturelles les mieux cotées

Direction

A-

Bonheur

B+

Environnement

Culture de travail

Compensation

C-

PDG de NXP acquires Freescale Semiconductor

Évaluez votre PDG

Laissez NXP acquires Freescale Semiconductor savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à NXP acquires Freescale Semiconductor que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à NXP acquires Freescale Semiconductor l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à NXP acquires Freescale Semiconductor

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à NXP acquires Freescale Semiconductor

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

-50

Score eNPS

0%	Promoters
50%	Passives
50%	Detractors

NXP acquires Freescale Semiconductor Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 3 NXP acquires Freescale Semiconductor donnent à leur direction une note de A-, ou Top 15% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à NXP acquires Freescale Semiconductor ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à NXP acquires Freescale Semiconductor , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

La majorité des employés de NXP acquires Freescale Semiconductorcroient que l'environement chez NXP acquires Freescale Semiconductor est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez NXP acquires Freescale Semiconductor est un peu lent . Environ 50% des employés chez NXP acquires Freescale Semiconductor travaillent 8 heures ou moins.

3 des employés de chez NXP acquires Freescale Semiconductor ont examiné NXP acquires Freescale Semiconductor dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 3 NXP acquires Freescale Semiconductor donnent à leur direction une note de A-, ou Top 15% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à NXP acquires Freescale Semiconductor ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à NXP acquires Freescale Semiconductor , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. La majorité des employés de NXP acquires Freescale Semiconductorcroient que l'environement chez NXP acquires Freescale Semiconductor est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez NXP acquires Freescale Semiconductor est un peu lent . Environ 50% des employés chez NXP acquires Freescale Semiconductor travaillent 8 heures ou moins.

Laissez NXP acquires Freescale Semiconductor savoir que vous voulez travailler là-bas

Avantages et bénéfices

Santé: Assurance dentaire; Assurance santé

Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez NXP acquires Freescale Semiconductor ?

Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.

Envoyer anonymement une invitation

Évaluez votre entreprise