Omnicell Culture d’entreprise

80 des employés de chez Omnicell ont examiné Omnicell dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 80 Omnicell donnent à leur direction une note de C, ou Bottom 40% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Omnicell sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Omnicell , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Omnicell ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 80 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C- . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Omnicell sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Omnicellcroient que l'environement chez Omnicell est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Omnicell est extrêmement rapide . Envirion 61% des employés chez Omnicell travaillent 8 heures ou moins, pendant que 6 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Omnicell ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.