Pipl Culture d’entreprise

13 des employés de chez Pipl ont examiné Pipl dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 13 Pipl donnent à leur direction une note de D+, ou Bottom 25% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Pipl sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Pipl , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Pipl sont généralement satisfaits de leur équipe. 13 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C- . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Pipl sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Piplcroient que l'environement chez Pipl est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Pipl est confortablement rapide . Envirion 58% des employés chez Pipl travaillent 8 heures ou moins, pendant que 14 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Pipl ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.