Reeher Culture | Comparably
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Reeher Compagnie réclamée

Reeher Culture d’entreprise

Culture Reeher

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Reeher

Andy Reeher Reeher's CEO
Andy Reeher

Reeher Mission, vision et valeurs

Déclaration de mission

To be the company that transforms the way colleges and universities raise money.

Reeher Coup d’oeil sur la culture

Reeher has 60 employees. 1 des employés de chez Reeher ont examiné Reeher dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Informations sur la société

Adresse
370 Wabasha St. N., Ste. 1200
Saint Paul, MN 55102
United States of America
Site Internet
reeher.com
Fondé
2002
Réseaux sociaux

Description de l’entreprise

We focus exclusively on helping higher education institutions in North America achieve their fundraising goals with our Software-as-a-Service (SaaS) product.

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
Andy Reeher  CEO / President
Andy Reeher
CEO / President
Andy Reehersert en tant que CEO / President de Reeher .
Blake Bristow  VP, Technology
Blake Bristow
VP, Technology
Blake Bristow serves as the VP, Technology of Reeher. Blake started at Reeher in Aug of 2013. Blake currently resides in the Greater Minneapolis-St. Paul Area.
Kyle Fossen  Vice President of Sales
Kyle Fossen
Vice President of Sales
Kyle Fossen serves as the Vice President of Sales of Reeher. Kyle started at Reeher in Sep of 2017. Kyle currently resides in the Greater Minneapolis-St. Paul Area.
Diane Jordan  Vice President, Customer Success
Diane Jordan
Vice President, Customer Success
Diane Jordan serves as the Vice President, Customer Success of Reeher. Diane started at Reeher in Aug of 2014. Diane currently resides in the Greater Minneapolis-St. Paul Area.
Mark Stone  Vice President, National Sales manager
Mark Stone
Vice President, National Sales manager
Mark Stone serves as the Vice President, National Sales manager of Reeher. Mark currently resides in the Little Rock, Arkansas Area.

Leaders RH

Nom et titre
Bio
Laura Schulze  Sr. HR Business Partner
Laura Schulze
Sr. HR Business Partner
Laura Schulze serves as the Sr. HR Business Partner of Reeher. Laura started at Reeher in September of 2017. Laura currently resides in the Greater Minneapolis-St. Paul Area.

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Dîtes à Reeher que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Reeher l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
100
sur 100
Évaluation de la direction?
100
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
100
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
8100%
100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide0%
Confortablement rapide100%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif100%
Négatif0%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
100
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique100%
Bien0%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Reeher

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Reeher

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
100
Score eNPS
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

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