Rite Rug Culture | Comparably
Rite Rug has provided a huge selection of quality flooring options at unbeatable prices including: carpet, hardwood, tile, laminate & vinyl. Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
23
TOTAL
NOTATIONS
169

Rite Rug Culture d’entreprise

Culture Rite Rug

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
2.2/5
La Culture Globale de Rite Rug est notée F

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Rite Rug

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
 Rite Rug's CEO
34 /100

Laissez Rite Rug savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Rite Rug que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Rite Rug l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

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Dernières questions / réponses

What does the ideal candidate in the Sales department look like at Rite Rug?

Demandé au Sales Department à Rite Rug

  • A Drone with no thought processes of their own.

Voir les réponses »

What Sales department questions did Rite Rug ask during your job interview?

Demandé au Sales Department à Rite Rug

  • What are your... 1. Work Experience 2. Industry contacts 3. Drives you.

Voir les réponses »

How helpful was your Sales team when you were first hired at Rite Rug?

Demandé au Sales Department à Rite Rug

  • Very helpful, until instructed not to be.

Voir les réponses »

What's the work from home policy like at Rite Rug?

Demandé à all employees à Rite Rug

  • Depends on job description.

Voir les réponses »

How does Rite Rug handle HR issues?

Demandé à all employees à Rite Rug

  • Not confidentially! HR has a direct line to the CEO and their job is to mitigate claims internally by termination of employees.

Voir les réponses »

How innovative is Rite Rug?

Demandé à all employees à Rite Rug

  • Not Innovative at all. In fact somewhat retarded. No idea that's not presented by management... is a good idea.

Voir les réponses »

Voir toutes les questions et réponses à propos de Rite Rug

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Rite Rug

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Rite Rug

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Bas 25 %Bas 25 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
-37
Score eNPS
27%Promoters
9%Passives
64%Detractors

Rite Rug Vidéo de culture

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Rite Rug Coup d’oeil sur la culture

23 des employés de chez Rite Rug ont examiné Rite Rug dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 23 Rite Rug donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Rite Rug sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Rite Rug , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Rite Rug sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 23 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D- . Moins de la moitié croient que les réunions de Rite Rug sont efficaces et moins de la moitié sont impatients d’interagir avec leurs collègues.

La majorité des employés de Rite Rugcroient que l'environement chez Rite Rug est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Rite Rug est modéré . Environ 33% des employés chez Rite Rug travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Rite Rug sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

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Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
Assurance vision
Assurance santé
Assurance-vie
Congés payés
PTO / Politique de vacances
Congés payés
Avantages financiers
401K / Plan de retraite
Avantages de bureau
Politique de travail à domicile
Espace de bureau unique
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