RMC Events Culture d’entreprise

Culture RMC Events

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.8/5

La Culture Globale de RMC Events est notée D+

Dimensions culturelles les mieux cotées

Environnement

Équipe exécutive

C+

Manager

C+

Diversité

Rétention

PDG de RMC Events

Bas 25 %Bas 25 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

60 /100

Laissez RMC Events savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à RMC Events que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à RMC Events l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à RMC Events

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à RMC Events

Bas

45%

RMC Events se classe actuellement dans le Bas 45% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

-71

Score eNPS

0%	Promoters
29%	Passives
71%	Detractors

RMC Events Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 10 RMC Events donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 35% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à RMC Events sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au RMC Events , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de RMC Events ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 10 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D+ . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de RMC Events sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de RMC Eventscroient que l'environement chez RMC Events est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez RMC Events est modéré . Environ 60% des employés chez RMC Events travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de RMC Events sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

10 des employés de chez RMC Events ont examiné RMC Events dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a un mois. Globalement, les employés de 10 RMC Events donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 35% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à RMC Events sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au RMC Events , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de RMC Events ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 10 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D+ . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de RMC Events sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de RMC Eventscroient que l'environement chez RMC Events est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez RMC Events est modéré . Environ 60% des employés chez RMC Events travaillent 8 heures ou moins.Dans l’ensemble, les employés de RMC Events sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

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Avantages et bénéfices

Santé: Assurance santé

Congés payés: PTO / Politique de vacances

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