Competitors:
Casenet
CasenetRoyal Health Care Culture d’entreprise
Culture Royal Health Care
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Nestor Plana
CEO / President
Nestor Planasert en tant que CEO / President de Royal Health Care .
Edward Cotes
Chief Operating Officer
Edward Cotes sert en tant que Chief Operating Officer de Royal Health Care.
Joanne Rodd
Chief Operating Officer
Joanne Rodd serves as the Chief Operating Officer of Royal Health Care. Joanne started at Royal Health Care in May of 1998. Joanne currently resides in Greater New York City Area.
Raul Coronado
Chief Medical Officer
Raul Coronado sert en tant que Chief Medical Officer de Royal Health Care.
Yolanda Booze
Director Of Staff Development
Yolanda Booze serves as the Director Of Staff Development of Royal Health Care. Yolanda started at Royal Health Care in June of 2018. Yolanda currently resides in the United States.
Regina Perez
VP Marketing and Provider contracting
Regina Perez sert en tant que VP Marketing and Provider contracting de Royal Health Care.
Royal Health Care Avis des employés
Commentaires positifs des employés
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
Great company to work with.
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
Great teamwork and fun experience.
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
Everyone is very nice and friendly.
Commentaires constructifs des employés
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
Getting a better paid would
Laissez Royal Health Care savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Royal Health Care que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Royal Health Care l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
90
sur 100
Évaluation de la direction?
90
sur 100
Évaluation du PDG?
90
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
80
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
85
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Royal Health Care
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Royal Health Care
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"50
Score eNPS
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 50% | Passives |
| 0% | Detractors |
Royal Health Care Les concurrents
- 1stCasenet0 / 100
- 2ndRoyal Health Care0 / 100
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