Schedulicity Culture | Comparably

Schedulicity Culture d’entreprise

Culture Schedulicity

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Schedulicity

Jerry Nettuno Schedulicity's CEO
Jerry Nettuno

Schedulicity Mission, vision et valeurs

Déclaration de mission

To help our community of businesses become successful entrepreneurs.

Valeurs

  • Build honest relationships through healthy communication
  • Live human to human
  • Listen first, then go above and beyond
  • Honor positivity with an open mind
  • Practice self-care
  • Pop dat ego
  • Embrace change
  • Be empowered
  • Do the right thing
  • Be part of the solution

Schedulicity Coup d’oeil sur la culture

2 des employés de chez Schedulicity ont examiné Schedulicity dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Informations sur la société

Adresse
424 E. Main, STE 201
Bozeman, MT 59715
United States of America
Site Internet
www.schedulicity.com
Fondé
2009

Description de l’entreprise

Schedulicity is an online appointment scheduling platform for discovering and booking local services in America and Canada.

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
Jerry Nettuno  CEO / President
Jerry Nettuno
CEO / President
Jerry Nettunosert en tant que CEO / President de Schedulicity .
Michael Wilson  Senior Vice President of Marketing and Business Development
Michael Wilson
Senior Vice President of Marketing and Business Development
Michael Wilson sert en tant que Senior Vice President of Marketing and Business Development de Schedulicity.
Jane Crites  VP of Product
Jane Crites
VP of Product
Jane Crites serves as the VP of Product of Schedulicity. Jane started at Schedulicity in May of 2015. Jane currently resides in Great Falls, Montana Area.
David Langer  VP of Analytics
David Langer
VP of Analytics
David Langer serves as the VP of Analytics of Schedulicity. David currently resides in the Great Falls, Montana Area.
Greg Rogers  Chief Operating Officer and Board Member
Greg Rogers
Chief Operating Officer and Board Member
Greg Rogers serves as the Chief Operating Officer and Board Member of Schedulicity. Greg currently resides in the Great Falls, Montana Area.
Tony Money  Vice President Of Engineering
Tony Money
Vice President Of Engineering
Tony Money serves as the Vice President Of Engineering of Schedulicity. Tony currently resides in the Great Falls, Montana Area.
Craig Dugas  VP of Engineering
Craig Dugas
VP of Engineering
Craig Dugas serves as the VP of Engineering of Schedulicity. Craig currently resides in the Great Falls, Montana Area.

Laissez Schedulicity savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Schedulicity que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Schedulicity l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
70
sur 100
Évaluation de la direction?
85
sur 100
Évaluation du PDG?
80
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score de compensation

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Bien payé?
AnswerPercent
Oui50%
Non50%
Satisfait des avantages?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
80
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
8100%
100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide0%
Confortablement rapide50%
Modéré50%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif50%
Négatif50%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
80
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique50%
Bien50%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui50%
Non50%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Schedulicity

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Schedulicity

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
100
Score eNPS
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

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