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SICPA

SICPA, the leading provider of security inks and integrated security solutions, protects. Lire la suite

EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 3

TOTAL NOTATIONS: <15

PDG: Philippe Amon

SICPA Culture d’entreprise

Culture SICPA

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

N/A

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Dimensions culturelles les mieux cotées

Sentiment

Rétention

D-

Culture de travail

D-

PDG de SICPA

Philippe Amon

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Dîtes à SICPA que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à SICPA l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à SICPA

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à SICPA

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Score eNPS

50%	Promoters
0%	Passives
50%	Detractors

Mission, vision et valeurs

Every day, governments, companies and millions of people rely on us to protect the integrity and value of their currency, personal identity, products and brands. We innovate continually to enable trust by developing reliable, secure and technologically advanced solutions and services for identification, traceability and authentication. Making the world more secure for its citizens is our business purpose and what motivates our people.

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SICPA Coup d’oeil sur la culture

Dans l’ensemble, les employés de SICPA sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

3 des employés de chez SICPA ont examiné SICPA dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Dans l’ensemble, les employés de SICPA sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

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Avantages et bénéfices

Santé: Assurance santé

Avantages de bureau: Politique de travail à domicile

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