SSAI Culture d’entreprise

9 des employés de chez SSAI ont examiné SSAI dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 9 SSAI donnent à leur direction une note de D-, ou Bottom 10% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à SSAI sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au SSAI , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de SSAI ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 9 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de SSAI sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de SSAI croient que l'environement chez SSAI est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez SSAI est modéré . Environ 60% des employés chez SSAI travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de SSAI sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.