Studio City Culture

Studio City Culture d’entreprise

Culture Studio City

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

N/A

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Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Studio City

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Dirigeants clés

Nom et titre

Bio

Esther Walker

Executive Director

Esther Walker sert en tant que Executive Director de Studio City.

Dudley Beene

Vice President of Creative Services

Dudley Beene serves as the Vice President of Creative Services of Studio City. Dudley started at Studio City in Jul of 2011. Dudley currently resides in the Greater Los Angeles Area.

Armen Grigorian

SVP & Chief Information Officer

Armen Grigorian serves as the SVP & Chief Information Officer of Studio City. Armen started at Studio City in Jan of 2015. Armen currently resides in the Greater Los Angeles Area.

Mel Blaney

Chief Operating Officer

Mel Blaney serves as the Chief Operating Officer of Studio City. Mel started at Studio City in Jan of 1995. Mel currently resides in the Greater Los Angeles Area.

Stu Weiss

Chief Creative Officer / Owner / Founder

Stu Weiss serves as the Chief Creative Officer / Owner / Founder of Studio City. Stu started at Studio City in Jan of 1995. Stu currently resides in the Greater Los Angeles Area.

Bobby Whisnant

Executive Creative Director

Bobby Whisnant sert en tant que Executive Creative Director de Studio City.

Torrey Bell

EXECUTIVE CREATIVE DIRECTOR

Torrey Bell sert en tant que EXECUTIVE CREATIVE DIRECTOR de Studio City.

Laissez Studio City savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Studio City que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Studio City l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier

sur 100

Évaluation de la direction?

sur 100

Évaluation du PDG?

sur 100

Évaluation du gestionnaire?

Score de compensation

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier

Answer	Percent
Oui	0%
Non	100%

Bien payé?

Answer	Percent
Oui	50%
Non	50%

Satisfait des avantages?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier

Answer	Percent
Oui	100%
Non	0%

Answer	Percent
Oui	100%
Non	0%

Interaction avec un collègue?

sur 100

Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier

Answer	Percent
7 ou moins	0%
8	100%
10	0%
12	0%
Plus de 12	0%

Heures de travail par jour?

Answer	Percent
Extrêmement rapide	50%
Confortablement rapide	0%
Modéré	50%
Un peu lent	0%
Bureaucratique	0%

Rythme au travail?

Answer	Percent
Positif	50%
Négatif	50%

Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier

sur 100

Perspectives d’avenir?

Answer	Percent
Fantastique	0%
Bien	100%
Neutre	0%
Mal	0%
Terrible	0%

Perception du client?

Answer	Percent
Oui	50%
Non	50%

Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Studio City

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Studio City

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Score eNPS

50%	Promoters
0%	Passives
50%	Detractors

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